
2023年,行業市場競爭激烈,項目建設激戰正酣,建星集團鉚足干勁,全力以赴,奮力打響項目建設攻堅戰,各項任務目標順利實現。【榜樣的力量】欄目,講述的是建星集團典型人物扎根基層、奮斗一線故事,弘揚愛崗敬業、樂于奉獻精神,讓先進典型成為推動集團高質量發展的先鋒力量。
本期《榜樣的力量》人物
來自南屏水庫項目生產經理郝俊
他樂觀積極、嚴謹細心成為項目的“主力軍”
讓我們一起聽聽他的故事吧!
1
奮斗的意義,在于不停地前行,并不斷超越自己。
90后的郝俊,用五年的時間,完成了從一名普通施工員到生產經理的進階。
5年,迎來3次晉升,4次被評為“年度優秀金星”。
這五年,是郝俊的成長印記,也是建星集團實施“棟梁計劃”落地見效的欣喜。
跟隨著公司人才梯隊建設的步伐,一路學習,一路成長,“躺平”不可取,“躺贏”不可能,只有腳踏實地,方能終成坦途。
在建星,郝俊先后參與建設了十字門國際花園、藍灣智島、海玥灣花園、水郡別墅等項目。從一線施工員到生產經理,職位的提升并沒有帶給他太多的喜悅,旁人眼里他似乎順風順水,只有他自己知道是如何披荊斬棘,走過一段段艱難的路,日復一日對自己高標準、嚴要求。
「 作為一名項目管理人員,位置越高,越要懂得責任與承擔 」。
2
2023年3月,郝俊被任命為南屏水庫項目生產經理。接到調令的第一時間,郝俊便抵達項目部。為了不耽誤施工進度,到崗當天,郝俊便跟著同事們去熟悉現場。
3月份開工,最快年底就要入市,項目體量大、工期緊、任務重,他覺得生產履約壓力陡然攀升。
「 其實,不管在哪一個項目,我們都要做到一刻也不敢松懈 」。
項目展示區施工初期,圖紙設計變更頻繁,給團隊帶來了巨大的工作負擔。一方面,郝俊與團隊需要多方協調,并及時跟進變更原因、變更程序和變更內容。一方面,克服重重困難提前安排管理人員及組織班組進場,變更審核一旦通過即時施工,確保項目推進蹄疾步穩。
為了確保問題高質、高效解決,郝俊堅持親自守在現場摸清情況,與班組交底、對管理人員分工、協調現場每一個工序,有時忙得都顧不上喝一口水。那段時間,郝俊仿佛變成了一個“話嘮”。
圖紙最終敲定,多項任務并行,項目團隊搶進度、趕節點、敲細節,連續通宵達旦,不到兩個月的時間,便完成了展示區主體結構的封頂。
「 要把每一次困難當成對我們的考驗,‘開準方子’‘走對路子’,才能在苦干實干中披荊斬棘、劈波斬浪,才能將工作做到極致 」。
3
南屏水庫項目作為裝配式高層住宅,在項目搶進度的同時,安全的管控極其重要。
團隊首次提出在標準層支模架頂托下方就近加設水平安全網方案, 同時對爬架增設副板,減小爬架與建筑結構的間隙,作業層采用“抽屜”式防護措施,既不影響傳模的同時,也能有效降低高墜風險。
項目安全網格化管理,依據一崗雙責、三管三必須管理原則,落實全員管理、監管分離。截至目前,項目別墅產品首迎封頂,裝配式高層住宅建設加快推進,在執行項目經理易文翔的帶領下,團隊正齊心協力,努力實現項目各項履約節點落地。
「 每到項目關鍵節點時,我每每輾轉反側,思緒萬千,但始終相信,事在人為,辦法總比困難多,工程建設不就是在解決一個又一個難題嘛 」。
星光不負趕路人,時光不負有心人,歲月為他留下了閃光的足跡。在未來的工作中,他將繼續砥礪傳承,匠心筑夢,書寫建星人義無反顧的使命擔當。
在建星的項目上,還有許多像郝俊一樣的建造者。他們也許沒有耀眼的成績,也沒有驚人的故事,有的只是在平凡崗位上的堅守和奉獻,希望他們的每一份努力都能被看見。
用匠心建造美好未來,他們的身后,是萬家燈火。